托兒措施罰則 | 新手媽咪網
沒有這個頁面的資訊。瞭解原因,2017年10月10日—《性別工作平等法》第23條規定百人以上企業應設置托兒設施(幼兒園或托...要求僱主必須提供托兒設施或措施、甚至訂定罰則等情況,要增加托育 ...,2017年10月5日—建議修正性別工作平等法第23條,「僱用受僱者一百人以上之雇主,應提供下列設施、措施:一、哺(集)乳室。二、托兒設施或適當之托兒措施 ...,沒有罰則要如何約束雇主遵守規定?...第23條規定,研訂「臺北市補助雇主辦理哺集乳室與托兒設施或措施經費實施辦法」,...(三)托兒措施:最高新臺幣5萬元。,2020年7月13日...
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不甩性平法規範!近5成企業沒有托育設施或措施 | 新手媽咪網
企業托育玩真的政府請明訂罰則 | 新手媽咪網
勞動臺北電子報第31期 | 新手媽咪網
只鼓勵沒罰則!職場媽媽無力受惠於「性平法」 | 新手媽咪網
新北性平勞檢開罰2家 | 新手媽咪網
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賞罰分明促企業提供托兒措施 | 新手媽咪網
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企業機關推附托篇 :【企業托兒服務與哺集乳室經費補助申請時間】
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